Escut Ajuntament de Palau-solità i Plegamans

Un nou decret regula els serveis essencials que poden treballar durant el confinament total de 15 dies pel COVID-19

#Economia
#Salut Pública

30/3/2020

Atès la situació excepcional actual, s'ha donat una moratòria d'un dia per permetre als negocis adaptar-se

 

Des d'avui, ha entrat en vigor un nou decret que regula els serveis essencials que no es poden aturar durant les dues setmanes de confinament total contra el coronavirus 2019. Arran de la urgència i de l'excepcionalitat, s'ha establert una moratòria fins demà per permetre que tots els negocis i treballadors no essencials s’adaptin i es preparin per al tancament.

 

Cal destacar que el decret no afectarà els treballadors subjectes a un ERTO ni els que estiguin de baixa, amb un contracte suspès o qui pugui desenvolupar la seva activitat mitjançant el teletreball.

 

Podeu consultar totes les restriccions en aquest enllaç: Preguntes sobre les restriccions a les activitats laborals no essencials per la COVID-19.

 

El decret considera essencials totes les activitats relacionades amb la cadena de subministrament del mercat i funcionament del servei de bens de primera necessitat, com ara aliments, medicaments i productes higiènics; els serveis d’hostaleria i restauració amb repartiment a domicili; la cadena de producció i distribució de bens i material mèdic; i tot allò imprescindible per al manteniment d’indústries que fabriquin material necessari per a activitats essencials.

 

També s’hi inclouen treballadors de transport de mercaderies i persones; funcionaris de presons, de salvament marítim, bombers i seguretat viària; personal relacionat amb manteniment de material de forces armades; personal de centres sanitaris, residències i treballadors que tenen cura de persones dependents; treballadors de centres d’assistència a animals; serveis funeraris; quioscs i mitjans de comunicació.

 

Cal afegir-hi encara el repartiment de productes comprats per internet o el servei postal, com també serveis financers, empreses de telecomunicacions imprescindibles per a serveis bàsics, o assessories legals. També són considerats essencials els treballadors relacionats amb la protecció i atenció de víctimes de violència masclista, els advocats, els procuradors, les notaries i els registres, els serveis de neteja d’espais essencials, el personal de centres d’acollida de refugiats i els treballadors del subministrament, depuració i sanejament d’aigua.

 

Finalment, també s’hi inclouen les empreses de logística relacionades amb material sanitari i els treballadors imprescindibles per a serveis meteorològics. El darrer punt del decret especifica com a servei exclòs del permís retribuïble ‘qualsevol altre que presti serveis que hagin estat considerats essencials’.

Comparteix aquest contingut